G1新世代リーダー サミット（U-40)

G1新世代リーダー サミット（U-40)に参加して、感じたこと。

※全体的な中身については、主宰者の堀さんのブログが面白いです。（あのポルシェがレンタカーだったとは。）



・批判より提言、思想より行動、リーダーとしての自覚という3つの行動指針は、すべてに通じる。皮肉屋になるべきではないし、責任を持って行動すれば、世界は変わる。時間はあっという間に過ぎるけど、十年一剣。専門性を磨いた上で、広く展開することを怖れてはいけない。中身のない人間は、結局廃れるだけだ。

・自らの志、コミットメントは人前で話せば、サポーターを得て、前進を加速させることにつながる。逆に言えば、他者のそれに共感するのであれば、自分が第一のフォロアーになることがとても大切になる。批判や「炎上」を恐れては、何もできない。悪名は無名に勝る。自分に確信があれば、そして支えてくれる力があれば、挫折も批判も気にする必要はない。

・東京にいることでみえなくなるものが大きい。これはビジネスも同じ。旧習や前の世代の認識に縛られない余裕と自由を、常に大切に。同時に、日本の良さにもっと自信を持ち、発信力を自覚して、明るいメッセージを積極的に出していくべき。

そして、

菊川怜さん・小泉進次郞さん・古市憲寿さんの三大スターによる出張版とくダネ！のあとに、NHK視点・論点みたいな、かったい外交のプレゼンをすることで度胸もLv アップした気がする。国会議員に模造紙持たせたし（すいません笑）、まあまあ勢いよく話せたし。

野鳥の森で2時間近く歩き回ってハイテンションになって、1回でいい電流ショックをチームで立ち位置変えて3回体験してみたり。ナイトトークで、結婚とは何か語り合ったり（勉強になりましたσ(^^)）。ほんとに、大人のゼミ合宿。

夏の軽井沢も、会場に熱気があると涼しくなかった。けどやっぱり、同世代。感じること、悩むことは、分野を超えても近いし、色々とヒントをもらった。普段の自分の肩書きや蓄積が通用しない、全員が「マイノリティ」になる場所。USJLPに続いて、こういう場所に参加することができて、紹介者のJ先生、ありがとうございます。

唯一の心残りは、自分のコミットメントを発表できなかったこと。一番大きな目標を言うかどうかはまだ迷いがあるけど、いつか、多くの人の前で話せたら、と思います。今回新しくお会いした皆さん。これからもよろしく！